طرح کاهش سن بازنشستگی به 25 سال برای آقایان و 20 سال برای خانم ها که توسط مجلس ارائه شده طرفداران زیادی در میان اقشار جوان دارد چرا که به باور آنها این طرح برای جوانان فرصت اشتغال فراهم می کند اما کارشناسان درباره پیامدهای تصویب این طرح هشدارهایی مطرح کرده اند.
به گزارش کاماپرس، بیکاری معضلی است که بسیاری از خانوارهای کشور با آن دست به گریبان هستند. این معضل با تنگ تر شدن دایره تحریم ها و شیوع کرونا به نقطه بحران رسیده و کمتر خانواده ای را می توان یافت که جوان بیکار در آن نباشد.
بسیاری از این جوانان از تحصیلات دانشگاهی نیز برخوردارند و انتظار اشتغال در بخش دولتی آنها را به آزمون های استخدامی می کشاند اما ظرفیت اشتغال دولت نیز به هیچ عنوان جوابگوی خیل انبوه بیکاران تحصیل کرده نیست.
طرح مجلس درباره بازنشستگی پیش از موعد چیست؟
مجلس به منظور ایجاد تحولی در حوزه اشتغال طرحی ارائه کرده که کلیات آن از تصویب کمیسیون اجتماعی گذشته است. بر اساس این طرح سن بازنشستگی آقایان به 25 سال و سن بازنشستگی خانم ها به 20 سال کاهش می یابد و واجدان شرایط می توانند با این سابقه و 30 روز حقوق بازنشسته شوند.
تدوین کنندگان این طرح بر این باورند که اجرایی شدن آن می تواند چرخه اشتغال را تحرک ببخشد و جوانان فراوانی را جایگزین افراد پا به سن گذاشته در بخش دولتی کند. با این حال برخی کارشناسان اقتصادی از جمله سعید لیلاز در مورد پیامدهای زیان بار تصویب نهایی و اجرای این طرح هشدار می دهند.
این استاد اقتصاد دانشگاه، طرح بازنشستگی پیش از موعد در اشتغال‌زایی موثر نمی داند و معتقد است اشتغال مولد و صحیح با سرمایه‌گذاری و بهره‌وری ایجاد می شود و نه فقط با تغییر و بازی کردن با قوانین.
بازنشستگی پیش از موعد سفره بازنشستگان را کوچک تر می کند
لیلاز در توضیح پیامدهای این طرح به روزنامه شرق گفته است؛ اگر کاهش سن بازنشستگی اجرائی شود، درواقع، تأیید کرده‌ایم که دامنه پرداخت حقوق‌های ماهانه، تعداد بیشتری از بازنشستگان، کارمندان و کارگران را شامل شود و نتیجه چنین وضعیتی، جز کاهش قدرت خرید آنان و کوچک‌کردن سفره‌شان، خروجی دیگری نخواهد داشت و درواقع، به فقر بازنشستگان، کارمندان و کارگران دامن می‌زنیم.
این کارشناس اقتصادی با ذکر مثالی منظور خود را این چنین تشریح کرده است: اگر در خانواده‌ای، یک پدر پنج فرزند داشته باشد و تعداد فرزندانش به 10 نفر افزایش یابد، اما درآمدش ثابت بماند، سرانه دریافتی فرزندان، خواه‌ناخواه نصف میشود.
لیلاز افزود: با توجه به اینکه در 15 سال اخیر نرخ بیکاری ثابت و نرخ سرمایه‌گذاری و یا رشد بهره‌وری نداشته‌ایم، با افزایش چندصد هزارنفری شاغلان، آن‌هم بدون افزایش دستمزد کل، قدرت خرید کارکنان و کارگران کاهش یافته است. بنابراین، اشتغال مدنظر در طرح «بازنشستگی پیش از موعد»، حتی اگر محقق شود، از جنس اشتغال مولد نیست و قادر به افزایش قدرت خرید بازنشستگان نخواهد بود.
اخبار مهم مرتبط را بخوانید:
برای دسترسی سریعتر به اخبار مهم روز، عضو کانال تلگرام کاماپرس شوید. برای عضو شدن اینجا را کلیک کنید.
انتهای پیام
