در گزارش حقوق و دستمزد جاب ویژن 1404 چند توصیه به مدیران برای افزایش حقوق گنجانده شده است.
به گزارش کاماپرس، در اولین توصیه آمده که بهتر است مدیران پیش از طرح موضوع افزایش حقوق از سوی کارکنان، خودشان موضوع را پیش بکشند؛ چرا که این آغازگری سبب ایجاد حس و تجربه خوب برای کارمندان می‌شود و احتمال پذیرفته شدن پیشنهاد افزایش می‌یابد.
توصیه دوم این است که هر گونه مذاکره و تصمیمی از سوی مدیران راجع به حقوق باید غیرسلیقه‌ای و داده محور باشد؛ چرا که داده‌های دقیق کمک می‌کند که پیشنهاد آنان منصفانه به نظر برسد و نقش مهمی در اقناع کارمندان ایفا خواهد کرد.
توصیه سوم نیز این است که در صورت فراهم نبودن امکان افزایش حقوق، مزایای غیرحقوقی جذاب مانند انعطاف در ساعت کاری یا دورکاری و همینطور مسوولیت بیشتر و سهم تشویقی برای کارمندان در نظر گرفته شود.
جاب ویژن، پلتفرم تخصصی حوزه جذب و استخدام و دارای مجوز رسمی کاریابی الکترونیکی از وزارت کار، تعاون و رفاه اجتماعی است.
انتهای پیام
مرتبط با :
جاب ویژن
